人文社会科学部部务会议制度

为了加强和规范人文社科部各项管理工作，结合我部实际，建立部务会议制度。通过交流情况，讨论问题，对重要事项达成共识，做出决定。为此，结合本部实际，特制定本制度。

一、部务会议组成

部务会议人员由部办公会议成员及各教研室主任组成。部务会议由部主任召集并主持，必要时，部主任可委托本部其他负责同志召集并主持。

二、议事、决策范围

经部办公会议商议，认为应由部务会议讨论决定的事项，包括：

（一）根据学院的总体规划和有关决策，研究决定本部发展规划和阶段性工作目标；学期、年度工作计划、工作总结，以及本部工作中的重大事项。

（二）本部学科建设、专业建设、重大科研任务的承接与组织协调；教学、教研、教改和科研方案等。

（三）本部教研室设置及人员调整。

（四）需上会讨论协调的各教研室授课计划安排问题。

（五）讨论本部人才引进计划、学术梯队建设。

（六）其它需要部务会议研究解决的问题。

三、议事、决策原则和纪律

（一）议事、决策原则

1、以中国特色社会主义理论为指导，坚持解放思想、实事求是、求真务实的原则，把贯彻上级的决定与本部实际情况结合起来，畅所欲言，集思广益。

2、坚持民主集中制的原则。讨论决定问题时，要充分发扬民主，广泛听取与会人员的意见，坚持少数服从多数、个人服从组织的规则，在充分讨论的基础上进行投票表决。在表决票数相等的情况下，由部主任做最后决策。

3、凡属重大问题，必须集体讨论决定，不能由个人或少数人说了算。

（二）议事纪律

1、部务会议做出的决定必须坚决执行，不允许个人擅自改变。如在执行过程中出现新的情况需改变原决定，应向部主任建议提请复议。但在未有新的决定前，应坚持执行原决定，在言论和行动上不得反对。

2、会议议题会前由部办公室通知所有参加会议成员，或由会议成员根据情况会前提交。出席会议人员要对提请研究的议题，本着认真负责的态度，认真做好准备，提出自己的意见和建议。

3、会议应有超过三分之二的应到会人员到会方能举行。

部务会议由办公室专人记录并录入电脑存档。